Buscar en el BOE

Regula que el Instituto Social de la Marina tramite de forma automatizada, con medios electrónicos y sin intervención directa de empleados públicos, ciertos actos en procedimientos de prestaciones del Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores del Mar. Incluye jubilación contributiva, muerte y supervivencia, incapacidad permanente, nacimiento y cuidado de menor, incapacidad temporal y otras prestaciones relacionadas.

Fija las 25 direcciones provinciales del Instituto Social de la Marina, su sede y el territorio que cubre cada una. También reparte las competencias en formación marítima y sanitaria según el domicilio del solicitante.

Modifica la instrucción de gestión contable de las entidades de la Seguridad Social para que los documentos contables se elaboren, registren y justifiquen por medios electrónicos. El papel queda como opción residual y transitoria. También simplifica el registro de traspasos de fondos entre cuentas bancarias de la Tesorería General.

Establece las condiciones que deben cumplir los centros de formación y el procedimiento para homologar centros privados que impartan formación sanitaria específica a trabajadores del mar. Regula los tipos de cursos, las certificaciones, las actas y las modalidades de homologación (estable e itinerante).

El Instituto Social de la Marina podrá impartir cursos de formación sanitaria específica inicial y avanzada para trabajadores del mar en modalidad semipresencial. La parte teórica se hace en línea y la práctica en los centros del Instituto. Regula cómo solicitarlo, los plazos y los requisitos para completarlo.

Cambia el reparto territorial de varias unidades de recaudación ejecutiva de la Seguridad Social en Barcelona, Jaén, La Rioja, Madrid, Asturias, Cantabria y Sevilla. Algunas unidades dejan de funcionar y su territorio pasa a otras unidades. Los cambios se aplican desde el 1 de enero de 2026.

Modifica qué direcciones provinciales del Instituto Social de la Marina tramitan y resuelven las pensiones reconocidas según los reglamentos comunitarios de Seguridad Social. Asigna cada país europeo a una dirección provincial concreta. Entra en vigor el 1 de enero de 2026.

Planifica prestaciones y servicios adicionales del programa de atención humanitaria, gestionados mediante acción concertada con entidades, para el periodo de noviembre de 2025 a junio de 2026. Busca mantener unas 13.300 plazas de acogida que, de otro modo, se cerrarían a partir de noviembre de 2025.

Planifica prestaciones y servicios adicionales del sistema de acogida de protección internacional para cubrir necesidades extraordinarias entre el 1 de noviembre de 2025 y el 30 de junio de 2026. Estas plazas y servicios se gestionan mediante acción concertada con entidades autorizadas.

Declara asimilado a funcionarios al personal laboral de misiones diplomáticas y oficinas consulares españolas en países de la UE, del Espacio Económico Europeo, Suiza y el Reino Unido, contratado desde el 1 de mayo de 2010. La asimilación sirve solo para determinar qué legislación de seguridad social se aplica a este personal.

Fija el plazo especial para ingresar las diferencias de cotización que resultan de aplicar las nuevas bases de cotización de 2025 en el Régimen Especial de la Seguridad Social para la Minería del Carbón. Esas diferencias se ingresarán en un único plazo, el del mes de febrero de 2026.

Establece los términos para aplicar a las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social los coeficientes de gestión de la prestación económica por incapacidad temporal derivada de contingencias comunes. Actualiza la Resolución de 27 de diciembre de 2024 conforme a la nueva redacción del artículo 24 de la Orden PJC/51/2024 dada por la Orden PJC/656/2025.

Modifica tres resoluciones contables de la Seguridad Social para adaptar el tratamiento de los pagos a justificar al nuevo procedimiento fijado por la Orden HAC/965/2024. Con ello, la imputación de los pagos a las cuentas de gasto o inversión se produce al presentarse la cuenta justificativa.

Establece el procedimiento para autorizar la residencia temporal en España de menores saharauis y la estancia de sus monitores durante el verano de 2025, dentro del Programa «Vacaciones en Paz». Regula la solicitud de informe previo, los requisitos de acogida y el visado.

Establece la planificación de las actividades preventivas de la Seguridad Social que las mutuas colaboradoras deben desarrollar en 2026. Fija criterios y prioridades, con especial atención a pequeñas empresas y sectores con mayor siniestralidad en 2024.

Fija los términos para que las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social apliquen coeficientes en la gestión de la prestación económica por incapacidad temporal derivada de contingencias comunes. Define cuándo existe insuficiencia financiera del coeficiente general y los requisitos para acceder a coeficientes más altos.

Planifica las prestaciones, actuaciones y servicios del sistema de acogida de protección internacional para el periodo de julio de 2025 a junio de 2026, que se gestionarán mediante acción concertada con entidades. Deja sin efecto la previsión anterior para ese mismo periodo.

Establece que la emisión y notificación de resoluciones que ponen fin a los trámites de altas y bajas de trabajadores por cuenta ajena en el Régimen General y en el Régimen Especial para la Minería del Carbón se realicen de forma automatizada mediante medios electrónicos, con el sello electrónico de la Tesorería General de la Seguridad Social.

Regula el tipo de botiquín y su contenido en embarcaciones pesqueras que cambian de clasificación o amplían su zona de actividad para la pesca de túnidos. También revisa las cantidades de fármacos y material sanitario en buques con muchos tripulantes que faenan lejos de las costas españolas.