Buscar en el BOE

El Congreso de los Diputados convalida el Real Decreto-ley 6/2024, que adopta medidas urgentes para responder a los daños causados por la DANA entre el 28 de octubre y el 4 de noviembre de 2024 en varios municipios. La convalidación mantiene vigente esa norma.

Declara «zona afectada gravemente por una emergencia de protección civil» el territorio dañado por la DANA que afectó a la Península y Baleares entre el 28 de octubre y el 4 de noviembre de 2024. Esta declaración permite aplicar las medidas de ayuda previstas en la Ley del Sistema Nacional de Protección Civil.

Establece medidas urgentes para responder a los daños causados por la DANA entre el 28 de octubre y el 4 de noviembre de 2024. Incluye ayudas a personas, viviendas, empresas y ayuntamientos, medidas fiscales y de Seguridad Social, y líneas de avales y moratorias para hogares y empresas afectados.

Publica en el Boletín Oficial del Estado el calendario de fiestas laborales para 2025 en toda España. Incluye las fiestas nacionales, las de cada comunidad autónoma y las de Ceuta y Melilla. Las fiestas locales de cada municipio se publican en los boletines de su comunidad o provincia.

Desarrolla cómo las empresas de más de 50 personas trabajadoras deben negociar y aplicar un conjunto planificado de medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI, incluido un protocolo de atención al acoso o la violencia. Regula el procedimiento de negociación, el contenido y la vigencia de esas medidas.

Regula la protección de la seguridad y la salud de las personas que trabajan en el servicio del hogar familiar. Establece cómo evaluar los riesgos del trabajo, qué medidas preventivas adoptar, cómo informar y formar a las trabajadoras y cómo vigilar su salud.

Establece un marco entre España y Guatemala para regular la contratación de trabajadores guatemaltecos en España y de españoles en Guatemala. Distingue entre trabajadores estables (al menos un año) y de temporada (hasta nueve meses al año), y fija cómo se comunican las ofertas de empleo, las condiciones laborales y el retorno.

España se adhiere al Convenio de la Organización Internacional del Trabajo sobre seguridad y salud en la agricultura, adoptado en Ginebra el 21 de junio de 2001. El Convenio establece obligaciones para prevenir accidentes y enfermedades laborales en el sector agrícola.

España se adhiere al Convenio de la Organización Internacional del Trabajo sobre seguridad y salud en la construcción, adoptado en Ginebra en 1988. El Convenio fija medidas de prevención de riesgos en obras de edificación, obra pública, montaje y demolición.

Estas enmiendas al Convenio sobre el trabajo marítimo, 2006, añaden reglas para proteger a la gente de mar que es retenida en cautiverio por piratería o robo a mano armada. Su acuerdo de empleo sigue vigente, se le siguen pagando salarios y prestaciones, y no pierde el derecho a repatriación.

Modifica el Real Decreto 665/1997, que protege a los trabajadores frente a los riesgos de exponerse a agentes cancerígenos o mutágenos en el trabajo. Actualiza esa norma para incorporar al derecho español una directiva europea sobre esta materia.

El Congreso de los Diputados convalida el Real Decreto-ley 2/2024, que adopta medidas urgentes para simplificar y mejorar el nivel asistencial de la protección por desempleo y completa la transposición de una directiva europea sobre conciliación de la vida familiar y profesional.

El Tribunal Supremo estima el recurso del Ayuntamiento de Lucena del Puerto contra el Real Decreto que concedía subvenciones directas a los Ayuntamientos de Lepe y Moguer para erradicar asentamientos irregulares de temporeros. Anula ese real decreto y ordena iniciar un proceso de concurrencia competitiva para conceder las ayudas.

El Tribunal Constitucional resuelve el recurso de inconstitucionalidad contra la ley que añadió al Código Penal el artículo 172 quater, que castiga el acoso a mujeres que acuden a clínicas para interrumpir voluntariamente el embarazo y a los profesionales sanitarios de esos centros. La sentencia analiza si esa norma respeta el principio de legalidad penal y las libertades ideológicas y de expresión.

El Tribunal Supremo estima en parte el recurso de Unión Sindical Obrera contra el Real Decreto 608/2023, que desarrolla el Mecanismo RED de Flexibilidad y Estabilización del Empleo. Anula el apartado 2 de la disposición adicional sexta del Real Decreto 1483/2012, introducido por la disposición final tercera del decreto impugnado, en lo que excluye a los sindicatos con representación en la empresa de recibir copia de la notificación en las medidas de cierre.

Modifica la protección por desempleo de nivel asistencial para simplificarla y mejorar su acceso, y regula nuevos permisos de conciliación familiar, como un permiso parental hasta los ocho años del menor y cambios en el permiso de lactancia.

Modifica las bases reguladoras del Programa Kit Digital para incluir a las medianas empresas como nuevas beneficiarias de las ayudas. También ajusta el artículo 29.3 sobre el derecho al cobro del bono digital y fija la entrada en vigor.