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Regula cómo se reconocen como cotizados a la Seguridad Social los periodos en que una persona ejerció como ministro de culto de iglesias de la Federación de Entidades Religiosas Evangélicas de España (FEREDE) antes de su integración en el Régimen General, el 1 de mayo de 1999. Fija la acreditación, la solicitud, los efectos sobre las pensiones y el ingreso de cuotas.

Establece cómo se reconocen y computan como cotizados al Régimen General de la Seguridad Social los periodos en que una persona trabajó como deportista profesional antes de que ese colectivo se integrara en dicho régimen. Regula la solicitud, la acreditación de esos periodos y sus efectos en la pensión de jubilación.

Modifica la Ley General de la Seguridad Social para regular la relación con las mutualidades alternativas de previsión social de los colegios profesionales. Establece un convenio especial y garantías de transparencia para estas mutualidades, y ajusta la ley de ordenación de seguros.

Regula la jubilación flexible, que permite cobrar la pensión de jubilación y seguir trabajando, y fija reglas comunes a las modalidades de compatibilidad entre pensión y trabajo. También modifica el régimen de la jubilación demorada.

Aprueba el Estatuto del Organismo Autónomo Mutualidad General Judicial (MUGEJU), que gestiona la asistencia sanitaria y social del personal de la Administración de Justicia. Regula su estructura central y provincial, sus órganos de gobierno y participación, y su régimen económico, presupuestario, de contratación y de personal. También modifica el Reglamento del Mutualismo Judicial.

Modifica el artículo 102 de la ley de medicamentos para cambiar cómo los usuarios y sus beneficiarios aportan al coste de los medicamentos dispensados en farmacia. Mantiene exentos los medicamentos de uso hospitalario y fija la aportación según la renta y la carga de enfermedad.

Fija el límite de la cuantía inicial de las pensiones públicas y las normas para revalorizar en 2026 las pensiones contributivas de la Seguridad Social, las de Clases Pasivas del Estado y otras prestaciones públicas, incluidos los complementos por mínimos.

Regula las finanzas de la Generalitat de Cataluña mientras no se aprueban los presupuestos de 2026 y se mantiene prorrogado el presupuesto de 2023. Fija los aumentos de sueldo de 2025 y 2026 del personal público, actualiza las pensiones y el indicador de renta de suficiencia de Cataluña.

Fija la revalorización de las pensiones públicas para 2026 en un 2,7 %, el valor medio de la variación del IPC de los doce meses previos a diciembre. También actualiza el límite de la cuantía inicial de las pensiones y las bases de cotización de la Seguridad Social.

Fija las cuantías de la Prestación Aragonesa Complementaria del Ingreso Mínimo Vital y de los complementos de las pensiones no contributivas de jubilación e incapacidad en Aragón. Se actualizan conforme al IPC y al incremento de las pensiones no contributivas estatales.

Fija el límite de la cuantía inicial de las pensiones públicas y regula la revalorización para 2026 de las pensiones contributivas de la Seguridad Social, de Clases Pasivas del Estado y de otras prestaciones públicas, como las no contributivas y las familiares.

Prorroga varias medidas de protección social y adopta medidas urgentes en materia tributaria y de Seguridad Social. Incluye normas sobre vivienda, energía, pensiones, empleo, impuestos y financiación de comunidades autónomas y ayuntamientos.

Modifica el Real Decreto 383/2008 para incluir a los bomberos forestales entre quienes pueden jubilarse con coeficiente reductor de edad. También adapta el cómputo del tiempo trabajado y las referencias normativas a la Ley General de la Seguridad Social vigente.

Modifica el Real Decreto 100/2025 para cambiar la composición de la Comisión de Seguimiento del Fondo de Reserva de la Seguridad Social y ajustar los artículos sobre los informes de evaluación de la AIReF. La Comisión incluirá a las organizaciones sindicales más representativas a nivel estatal.

Fija las cuantías para 2025 de la Prestación Aragonesa Complementaria del Ingreso Mínimo Vital y del complemento de las pensiones no contributivas en Aragón. También regula la concesión directa de subvenciones para proyectos y actuaciones de carácter social.

Modifica varias leyes de Castilla-La Mancha en materias administrativas y tributarias para aplicar los objetivos de los presupuestos de 2025. Ajusta normas sobre hacienda, archivos, educación, montes, patrimonio cultural, ordenación del territorio, infancia, integridad pública y juego.

Regula el procedimiento previo para decidir en qué grupos o actividades profesionales se permite anticipar la edad de jubilación aplicando coeficientes reductores. Estos supuestos son trabajos excepcionalmente penosos, tóxicos, peligrosos o insalubres con altos índices de morbilidad o mortalidad. También se aplica a los trabajadores autónomos.

Establece medidas extraordinarias de personal para el Sistema Valenciano de Salud tras las inundaciones del 29 de octubre de 2024 en la Comunitat Valenciana. Regula la movilidad geográfica y funcional del personal sanitario, permisos extraordinarios y otras medidas de reconocimiento, y modifica varias normas sanitarias y educativas.

Modifica el Estatuto de los Trabajadores y la Ley General de la Seguridad Social en materia de incapacidad permanente. Antes de extinguir el contrato de una persona con incapacidad permanente total, la empresa debe intentar ajustes razonables en el puesto de trabajo.