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Establece ayudas para las víctimas de los accidentes ferroviarios ocurridos en Adamuz (Córdoba) y Gélida (Barcelona) en enero de 2026. Regula quiénes pueden recibirlas, sus importes, cómo se gestionan y conceden, y su compatibilidad con otras indemnizaciones. También crea Oficinas de Atención Integral y protege a las personas trabajadoras afectadas.

Amplía en tres semanas el permiso de nacimiento y cuidado, adopción, guarda con fines de adopción y acogimiento. Garantiza el mantenimiento de los ingresos ordinarios durante esas tres semanas y aumenta la duración del permiso en las familias monoparentales. Modifica el Estatuto de los Trabajadores, el Estatuto Básico del Empleado Público y la Ley General de la Seguridad Social.

El acuerdo permite que los familiares dependientes de miembros de misiones diplomáticas y oficinas consulares de España y del Reino Unido trabajen por cuenta ajena o propia en el país donde está destinado el empleado. Para ello deben obtener una autorización y se aplican las mismas condiciones que a los nacionales del Estado receptor.

Acuerdo entre España y Namibia que permite a los familiares dependientes del personal diplomático, consular, administrativo y técnico de un país trabajar por cuenta ajena o propia en el otro país. Para ello deben obtener una autorización y cumplir los procedimientos previstos.

El convenio regula la entrada y permanencia en Honduras de cooperantes, voluntarios y becarios vinculados a la cooperación española, y de sus familiares. Establece permisos para estancias de menos y de más de 120 días y cómo se resuelven los expedientes.

Modifica la protección por desempleo de nivel asistencial para simplificarla y mejorar su acceso, y regula nuevos permisos de conciliación familiar, como un permiso parental hasta los ocho años del menor y cambios en el permiso de lactancia.

Modifica la norma que regula vacaciones, permisos, reducciones de jornada y licencias de los miembros de las Fuerzas Armadas. Adapta estas medidas de conciliación a los cambios del Estatuto Básico del Empleado Público, incluyendo la terminología sobre personas trans gestantes y los permisos por nacimiento, adopción o acogimiento.

Modifica el Estatuto de los Trabajadores para regular un nuevo permiso parental no retribuido hasta los 8 años del menor y mejorar el permiso de lactancia, y reforma la protección por desempleo para simplificar y mejorar su nivel asistencial.

Este real decreto-ley reúne varias medidas: incorpora directivas europeas sobre fusiones y escisiones de empresas y sobre conciliación familiar y laboral, prorroga ayudas frente a la guerra de Ucrania y para La Palma, y adopta medidas urgentes en materia financiera, energética, agraria, de vivienda y de tráfico.

Regula las prestaciones sociales de carácter económico de las Illes Balears. Incluye la renta social garantizada, un complemento a las pensiones no contributivas y una renta de emancipación para jóvenes que han estado bajo tutela o guarda de protección de menores. También prevé prestaciones de concurrencia, de urgencia social y de apoyo familiar e inserción.

Establece las condiciones y las cuantías máximas de dos prestaciones económicas de dependencia en Canarias: la Vinculada al servicio (PEVS) y la de Cuidados en el entorno familiar y apoyo a personas cuidadoras no profesionales (PECEF). Regula el acceso, las cuantías, el pago y la justificación del gasto.

La ley regula la atención a la salud mental y las adicciones en La Rioja. Reconoce derechos de los pacientes y sus familias y establece actuaciones públicas de promoción, prevención y atención. También fija garantías de tiempo de atención y ratios mínimas de profesionales.

La ley regula la atención y protección de los niños y adolescentes en Castilla-La Mancha. Establece derechos, órganos de participación y protección, medidas de prevención y apoyo a las familias, y procedimientos ante situaciones de riesgo, desamparo, acogimiento y adopción.

Regula el reconocimiento de la condición de familia monoparental en La Rioja y establece medidas de apoyo en impuestos, educación, transporte, vivienda, cultura, servicios sociales, conciliación e integración laboral. También fija las obligaciones de las personas titulares y un régimen sancionador.

Modifica la Ley General de la Seguridad Social para ampliar derechos de los pensionistas, reducir la brecha de género y fijar un nuevo marco de sostenibilidad del sistema público de pensiones. Incluye un Mecanismo de Equidad Intergeneracional y cambia la regulación de la jubilación parcial.