Resolución de 3 de julio de 2021, de la Oficina de Prevención y Lucha contra la Corrupción de las Illes Balears, por la que se convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

En el «Boletín Oficial de las Illes Balears» número 88, de 3 de julio de 2021, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la presente convocatoria.

1. Objeto de la convocatoria

El objeto de la convocatoria es proveer, mediante el procedimiento de libre designación, el puesto de trabajo de la Oficina de Prevención y Lucha contra la Corrupción de las Illes Balears, vacante y dotado presupuestariamente.

2. Forma de provisión

La provisión del puesto de trabajo objeto de esta convocatoria se llevará a cabo por el procedimiento de libre designación, tal como está recogido en la Relación de Puestos de Trabajo, y de acuerdo con el artículo 63 del Reglamento de Funcionamiento y Régimen Interior de la Oficina, el artículo 79 de la Ley 3/2007, de 22 de febrero, de la Función Pública de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, los artículos 28 y siguientes del Decreto 33/1994, de 28 de marzo, que aprueba el Reglamento de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional, y el artículo 80 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

3. Requisitos

Puede participar en esta convocatoria el personal funcionario de la Administración del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Administración Local, así como el personal estatutario de los Servicios de Salud, personal universitario, personal al servicio de las asambleas legislativas, al servicio de los órganos constitucionales o estatutarios o personal funcionario con habilitación de carácter nacional, sea cual sea su situación administrativa, salvo la de suspensión firme de empleo, y siempre que hayan cumplido el tiempo mínimo de permanencia legalmente establecido desde que se les adjudicó con carácter definitivo el puesto de trabajo del que son titulares.

4. Plazo para presentar solicitudes

El plazo para presentar solicitudes es de quince días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio en el BOE.

5. Plazo para resolver

El plazo para resolver la convocatoria es de un mes a contar desde el día en el que finalice el plazo para presentar solicitudes.

No obstante, el Director de la Oficina de Prevención y Lucha contra la Corrupción de las Illes Balears, mediante una resolución motivada, puede ampliar este plazo hasta otro mes adicional.

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica de la Oficina y/o en el «Boletín Oficial de las Illes Balears», en la forma prevista en las propias bases.

Palma, 3 de julio de 2021.–El Director de la Oficina de Prevención y Lucha contra la Corrupción de las Illes Balears, Jaime Far Jiménez.

ANEXO

Puesto de trabajo

Código puesto | Denominación del puesto de trabajo | Vincul. jurídica | Grupo | Nivel compl. destino | Comp. específico | Forma provisión CA4 | Jefe/a Área Asesoramiento, Representación y Defensa Jurídica. | Funcionario/a. | A1 | 30 | 30.820,80 € | LD Admón. procedencia | Cuerpo procedencia | Nivel catalán | Observaciones | N.º puestos A5 | TC | C1 | HDE, IN, RDT | 1 Funciones. | La planificación, dirección, supervisión, coordinación y control de las actuaciones del Área. El ejercicio de las competencias establecidas para este Área en el Reglamento de Funcionamiento y Régimen Interior de la Oficina y las que le atribuyan la normativa legal y reglamentaria y demás disposiciones que sean de aplicación. En particular, las funciones de Delegado de Protección de Datos. Estudio y análisis de la jurisprudencia y diligencias de investigación de la Fiscalía relacionadas con los delitos de corrupción y mantenimiento de bases de datos jurisprudenciales. Formación al personal de las Áreas de Investigación y Prevención en análisis de casos relacionados con delitos de corrupción. Promover los gastos que sean necesarios para el funcionamiento de los equipos y secciones del Área. La asistencia a las reuniones de jefes de área para la coordinación y seguimiento de las directrices generales y del plan de Investigación. Elaboración de informes, estudios, estadísticas y memorias referidos a las materias y funciones de su competencia. Cualquier otra que le atribuya el director o directora, relacionada con las competencias del Área. Requisitos. | Título correspondiente al segundo ciclo de enseñanza universitaria o grado de derecho. Experiencia de dos años en funciones de representación y defensa de la Administración, de cualquier administración pública. Méritos. | Experiencia en coordinación de equipos de trabajo. Nivel Intermedio (B1) del idioma inglés y / o francés, o equivalentes.

Código | Administración procedencia A5 | Todas las administraciones públicas.

Código | Cuerpo procedencia TC | Todos los cuerpos generales y especiales del grupo y subgrupo correspondiente, ya sean de la Administración del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Administración Local, así como el personal estatutario de los Servicios de Salud, personal universitario, personal al servicio de las asambleas legislativas, al servicio de los órganos constitucionales o estatutarios, o personal funcionario con habilitación de carácter nacional.

Código | Forma de provisión LD | Libre designación. C | Concurso.

Código | Observaciones DE | Dedicación especial. HDE | Horario y dedicación especial. IN | Incompatibilidad. RDT | Responsabilidad y dificultad técnica.